“黄晓明,求求你别装了”

来源:怀旧影院人气:806更新:2019-08-18 16:51:20

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文 ✎ 故姐

全部社会文化潜移默化的影响,每一个人都不可避免的会被影响,但这其实不意味着,我们应当一直被此影响。


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《中餐厅》第三季开播以来,我们的“油腻教主”黄晓明几次被骂上热搜,槽点多多,教主究竟是甚么情况,油腻这么多年,现在变成“中年王子病”了?

 


这档综艺主要是约请各路明星,远赴异国他乡开启全新的餐厅经营之旅。


第三季的佳宾有店长黄晓明,财务秦海璐,厨师林大厨、小帮手杨紫和王俊凯。

 

在中餐厅还没开业的时候,店里的矛盾主要集中在秦海璐和林大厨身上,秦海璐还上了热搜被嘲情商低,不会说话,常常一副凶神恶煞的表情。


 

后来口碑反转,大部份网友又觉得秦海璐这类管理方式,也是为了控制资金,让店里能够更好地运营。


 

随着中餐厅开始运营,越来越多的网友把焦点对准黄晓明。

 

从第一期开始,黄晓明的霸道总裁范就初露锋铓,不断的建立店长的威信,时时刻刻都是那句“听我的”。

 


这位霸道总裁用这句“听我的”试图安排全场,搬行李的时候把霸道总裁的精神贯彻到底:女生不能干活。


杨紫一个人提了一个小行李,黄晓明立马严厉制止。  




杨紫的手受伤,他要陪杨紫去医院,杨紫觉得小伤买个药膏就好,霸道总裁来了一句:"我不要你觉得,我要我觉得。"

 


我的天啊,这是在演偶像剧吗?教主果然还是当年那个教主,网友纷纭吐槽模仿。


 


在大家一致认为单人套餐费时费力,总裁照旧一意孤行,还是那句“听我的

 


依照黄晓明的要求,小林哥第二天准备了24人份的菜量,黄晓明却拉来了31个人,厨师只有1个,菜量也远远供应不上。


黄晓明完全不顾出菜的速度和菜量的的储备疯狂拉客,并一再要求大厨把才全部做完。


 

厨师已忙不过头来,黄晓明却质疑他菜没备够,转身冲人家发了顿火。


杨紫、王俊凯由于没有得到明确的岗位定位,收银、外场到处跑。

 

一天经营下来,餐厅暴露的问题非常多,复盘总结的时候,王俊凯和林大厨都提出了:套餐和菜量储备的问题.


黄晓明开始了冷漠甩锅模式,"今天的问题,主要在于小林哥出菜太慢。"


 

当员工提出恢复单点模式,黄晓明马上露出不爽的表情,霸气说到备24个人的才不够,那就备30个人的菜。

 


王俊凯指出,备那末多菜,冰箱的贮存空间不够,霸道总裁晓明霸气挥手:“买,冰箱也能够买”(是忘了根本没钱吗?)

 


2

 

被霸道总裁点名批评的林大厨,一天都在准备菜品、做菜和被黄晓明批斗,早起晚睡还要时不时的被老板批斗,最后还要背锅定为主要责任人。

 

如此不体恤员工,只会发号施令和甩锅,黄晓明不被网友骂才怪呢?

 

回顾第一季的《中餐厅》,黄晓明也出现很多问题,当时的黄晓明为了面子,不忍谢绝客人,总是自作主张打折送饮料。


店长赵薇吐槽过:“我们累得跟狗一样,他说送就送,说打折就打折,气死了”。


 

第三季黄晓明也是老样子,用物质交换物质时,霸道总裁就表示:“不能让人家吃亏,我们要低于我们的实际价格”,这生意做的,为了充面子,利益都可以不要。

 


没想到第二次来,教主还是一点上进也没有,没有大局观也没有管理团队的能力,只想不断的扮好人,二话不说就开始上演霸道总裁的戏码,丝绝不顾及他人的感受。


黄晓明身上充满着英雄主义,身上那种霸道总裁的自恋劲一直没变,这也算是教主从出道以来的历史遗留问题。 

 

上《康熙来了》时说自己小时候喜欢捂着脸,但还是被导演选中,由于长得实在是太漂亮了。


 

黄晓明和Angelababy恋爱时,恩爱秀得浮夸,一个扮演霸道总裁,另外一个扮演霸道总裁的女人。


一个高调的宠,一个高调的表示被宠。

 

当年斥巨资的豪华婚礼完全当作王子公主的结婚仪式来办,内场装璜成城堡,梦幻至极。



这场婚姻不单单满足baby的公主梦,更满足了教主的王子梦。


3

 

在黄晓明这类霸道总裁性情下,baby心甘甘心确当公主,靠男人有甚么不好,毕竟教主当时带给她的名望和热度正是她需要的。


她也能满足教主想要的保护欲,愿意在自己当红的时候生子,圆黄晓明的家庭梦想。

 


在婚姻里,黄晓明都要扮演一个深明大义的“好老公”形象,在事业上他力捧baby。


更是在婚礼上表示:“我不希望baby有一天会说,由于我踏踏实实随着黄晓明,导致自己一事无成,连自己的事业都放弃了,我不想这样,我想帮她实现梦想。”


你看看多感人,梦想实现了,baby已不是当年那个十八线明星,名声鹊起。教主这几年却开始走下坡路了,在采访中吐槽自己快要没戏拍,要掉出一线。

 


教主这类“老好人”的霸道总裁下,装着中国男人封建直男思惟,只不过披着关心和爱的糖衣,让人不容易发觉。

 

比如教主在中餐厅不让杨紫拿行李,这类“霸道总裁”行动看上去是在对女性进行关心和帮助,但这是对女性的压抑和控制。

 

这类思想的背后,霸道总裁们潜意识里默许了一个标准:女人就是弱小的,是不占主导地位的,所以她们一定是需要我的帮助。

 

这类男权思惟存在大多数中国男人的心理,他们大多数不会心识到自己有这类“直男癌”思惟,反而觉得自己对女性非常的关心和体贴,他们直男的方式不是公然的轻视、贬低、暴力女生。

 

他们大多数是名流,帮女生拿行李,吃饭永久会自觉买单,会努力的会对方提供好的生活,但他们做这些的目的,不是真的尊重女性,而是为了让自己看上去“很man”。


女性在这进程中,只是成了满足对方“成为名流”的工具。

 

这是全部社会文化潜移默化的影响,每一个人都不可避免的会被影响,但这其实不意味着,我们应当一直被此影响。

 

4

 

七月份的时候,张泉灵的一组访谈视频上了热搜,一位男记者问到:“作为一位女企业家,要如何平衡事业和家庭”。

 

一向知性的张泉灵很锋利的回答:


“首先,我要明确告知你的是,我很讨厌这个问题,这个问题的背后,本身就是偏见”。


 

“我告知你,其实我有平衡,但是我很讨厌这个问题。”


“你从不来好奇说,你为甚么不跟姚明去打篮球呢?由于你觉得我不需要到达这一点,所以,觉得你有偏见。”

 

张泉灵火力全开,接连发起灵魂拷问,“我特别好奇的是,你们采访男企业家,会问平衡性的问题吗?”

 

最后张泉灵提了一个记者没法作答的问题,“为甚么你问到男性不管家里的时候,你不会觉得男性有缺失呢?


 

答案引人沉思,这个视频也充分反应了社会对女性的存在的偏见和审判。

 

很多人容易掉入这个认知圈套中,常常看到一些女明星、女企业家在被问到这个问题的时候夸夸其谈,不断地要散发母爱,保护自己“独立女性”和“好妈妈”的人设。

 

想要改变这类现象不是一件简单的事情,需要更多人的觉醒,从我们每一个人做起,当你感觉到了被男权思惟侵犯了,尝试着说出来。


这不单单是保护自己的自由和权益,也提示着被不自知的“直男思惟”影响的大众。


以上,希望每一个女性都能得到相对公平的对待,而不是各种偏见。






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